针对中心改制后新员工人数占总人数逾1/3之多的特点，为激励新员工的工作积极性和创造性，进一步了解并关心新员工的工作和生活情况，培育新员工爱岗敬业、争先创优的职业精神，经中心领导办公会议研究决定，2015年2月13日下午，机械租赁管理中心组织近三年内招聘的在册及劳务新员工共计23人召开了座谈会暨新员工考评会，中心领导、各部门科室负责人、各基层生产单位及项目部负责人参加会议，公司挂点领导曹建主席亲临会场。
会议伊始，中心陈书记首先进行了发言，他简要介绍了近年内新员工招聘的情况，并用 “谦卑好学、敢于创新；脚踏实地、戒骄戒躁；与人为善、沟通协作；刻苦钻研、勇于担当”这四句简短的话语表达了对新员工们的期待，并以此拉开了此次会议的序幕。紧接着，每位新员工依次进行了发言，内容涉及日常工作表现与心得体会、对中心生产发展的意见与建议以及今后努力方向等三个方面。随后，中心分管领导、部门负责人分别对所属新员工的工作表现进行了简明扼要的点评并提出了诚恳的期望。最后，中心林海明主任及公司挂点领导曹建主席发言。林主任分别从此次会议召开的目的和意义、新员工们的表现、中心2014年取得的成绩以及2015年工作重点进行了细致的分析与说明，并着重阐释了对新员工们的八字寄语即“理想、信念、责任、感恩”。他说 “我希望大家做个追求理想、坚定信念、勇担责任、感恩温暖的人”。他表示将与中心老员工一道为大家授技术、传经验、帮业务、带作风，与大家同心协力，共同奋斗，为中心发展再创辉煌。曹主席充分肯定中心开展这一活动的形式新颖、创新，他表示这次考评座谈会目的明确、环节紧扣、内容丰富、意义深远。尤其是中心各位领导与部门负责人对新员工们的点评能够很好地帮助大家客观认识自己，希望新员工们能汲取精华，自我提高，茁壮成长。会后，参加考评的代表们认真填写了《新员工考评表》，经评分统计，杨容、吴建国、张城、郭小燕、张杰等五名同志被评为优秀新员工，中心计划于2015年职工大会上给予表彰和奖励。
机械租赁管理中心通过此次新员工考评座谈会的开展，不仅增进了新老员工之间的沟通与了解，也收集到了很多对中心发展十分中肯的意见和建议，中心计划今后每年都将举办新员工考评座谈会。此外，中心还将不断引进人才，实施更加科学合理的人才激励机制，为中心今后的发展提供坚实的基础。
